来回奔波
都没找到工作
安溪的小王去年7月份从安溪一家中专学校毕业,之后,他在安溪的几家公司实习,学了维修电脑等方面的技术。今年春节一过,他就到网上找招聘企业,并到泉州面试?!拔胰ト?次了,每次都在泉州住几天,一边找工作,一边面试??墒?,企业一般要求要有工作经验。我因为没有工作经验,几次面试都没有通过?!弊蛉?,他和女朋友再次来泉州找工作,在记者的帮助下,他总算找到了工作,可是,女朋友的工作却还没有着落。
小黄前年本科毕业,主修法律,后在厦门一家房地产公司担任法务代表。去年,厦门的房地产业不景气,公司大裁员,他不幸被裁掉。今年,他奔波于厦门、泉州多场招聘会,想重操旧业,继续做法务代表,可是,找了近一个月,都没有找到?!拔蚁衷诓辉僖笠欢ㄒ銎笠档姆ㄎ翊砹?,只要有工作,就算跑业务我也肯干?!?/P>
像小王、小黄这样的处境,不少求职人员都遭遇过。泉州市一家人才市场负责人说,往年,他们举办的招聘会,每场都有120多家企业参加??墒?,今年每场却只有40多家企业,招聘岗位大幅缩水?!敖衲暾夜ぷ髡娴耐δ训??!?/P>
日均10万人
浏览网站找工作
泉州一家人才网站负责人苏先生从事人才招聘很多年。据统计,今年2月份,每天上他们网站找工作的人都大约有10万人:2月1日是7万多人,2日近9万人,3日9万多人,4日10万多人,5日10万多人,6日10万多人,7日11万多人,8日12万多人,9日12万多人。网站每天有大约100万的浏览次数,“也就是说,平均每个求职人员打开10个网页,查看近10家企业的信息?!?/P>
他说,去年,求职的高峰期出现在农历初五和初六左右,今年向后推了两天,初七和初八招聘人数才剧增?!罢庵饕且蛭衲昶笠悼け冉铣??!?/P>
他分析说,今年的求职人员有的是刚毕业的学生,有的是去年被裁掉的员工。求职人员的数量比去年增加了1/3。而与此相对照,企业提供的岗位却大幅缩减。面对求职难的困境,他认为,以目前泉州经济形势分析,只要花心思,还是可以找到一份工作的,“企业并没有停止招聘?!彼?,想要找到工作,关键还是看求职人员?!跋衷谄笠瞪娑己苄量?,因此,都想找些肯干、实干的员工。求职人员在找工作时,态度要诚恳,身段要放低。先找到工作,再图发展?!?/P>